Finanzierungsstiftung der Iveco (Schweiz) AG
Company Overview
Management
Giacomo Intersimone
Kilchberg
Chairperson of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Milco Nardo
Schlieren
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Romano Spadoro
Embrach
Chairperson of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Gianfilippo Maiga
Lugano
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Heinz Wiesmann
Tolochenaz
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Romano Spadaro
Embrach
Chairperson of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Christian Nourri
Zürich
Chairperson of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Peter Gygax
Dübendorf
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Ralf Ailinger
Bassersdorf
Chairperson of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Bruno Stierli
Muri AG
Member of the foundation board
Joint signing authority (any two to sign)
Luzia Bachmann
Niederrohrdorf
Member of the foundation board
Building smart people network graph...
Fetching people and their companies
| No. | Journal No. | Journal date | SOGC | SOGC date | Page / ID |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 6634 | 17.02.2015 | 35 | 20.02.2015 | 2000709 |
| 2 | 34350 | 29.10.2013 | 212 | 01.11.2013 | 1157591 |
| 3 | 25719 | 27.07.2012 | 148 | 02.08.2012 | 6794978 |
| 4 | 35118 | 04.10.2010 | 196 | 08.10.2010 | 25/5844550 |
| 5 | A28858 | 06.08.2010 | A155 | 12.08.2010 | 19/5768254 |
| 6 | 23861 | 29.06.2010 | 127 | 05.07.2010 | 34/5709160 |
| 7 | 20577 | 08.06.2009 | 111 | 12.06.2009 | 32/5063586 |
| 8 | 27924 | 30.09.2004 | 194 | 06.10.2004 | 19/2480674 |
| 9 | 18412 | 09.07.2003 | 133 | 15.07.2003 | 21/1083114 |
| 10 | 25428 | 26.09.2001 | 190 | 02.10.2001 | 7661 |
Company Purpose
Vorsorge zugunsten der Mitarbeiter der Iveco (Schweiz) AG, in Kloten, sowie deren Hinterbliebenen gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Tod oder Invalidität, Unterstützung der Mitarbeiter oder ihrer Hinterlassenen in Notlagen wie bei Krankheit, Unfall, Invalidität und Arbeitslosigkeit, Äufnung der nötigen Mittel für allfällige Leistungsverbesserungen zugunsten der Mitarbeiter, Äufnung der nötigen Mittel für die Verbesserung der Leistungen bei vorzeitiger Pensionierung.